“三治融合”化解工伤纠纷 赔偿足额兑付

　　工地工伤赔偿尾款迟迟不付，一纸协议引发劳资纠纷。近日，蒲江县法院活用“自治、法治、德治”三治融合基层治理模式，成功化解一起工伤赔偿纠纷，让当事人权益落地，实现案结事了人和，以多元治理手段擦亮基层司法为民底色。
　　工人王某在工地作业时因机器扣件断裂意外坠落受伤。2024年7月，王某家属与所属工程公司自愿达成工伤赔偿协议，约定公司赔付100万元，公司法定代表人何某承担连带清偿责任。协议生效后，公司仅支付95万元，剩余5万元款项拒不履约，王某遂将该公司及何某诉至法院。
　　案件审理中，承办法官摒弃就案办案思维，践行新时代“枫桥经验”。立足自治核心，以双方自愿签订的赔偿协议为调处基础，尊重当事人意思自治，厘清各方权利义务；依托德治润心，联动社区摸清当事人实际情况，耐心释法明理，疏导对立情绪，传递司法温度；坚守法治兜底，依法采取账户保全措施，明确拒不履约的法律风险，倒逼义务人主动担责。
　　在“三治”协同发力下，涉案剩余赔偿款全部足额兑付。王某主动申请撤诉并解除财产保全，纠纷得到实质性化解。该案是蒲江县法院依托“三治融合”体系化解基层矛盾的生动实践，有效推动纠纷从程序性办结向实质性化解转变。鲜继红 杨玉禧